向陽(yáng)街道：“三舉措”保障高溫天氣勞動(dòng)者權(quán)益

日前，針對(duì)高溫預(yù)警，向陽(yáng)街道開展轄區(qū)重點(diǎn)企業(yè)專項(xiàng)檢查，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，促進(jìn)轄區(qū)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。

加強(qiáng)宣傳，提高法律意識(shí)。加大《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)的宣傳，普及高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)，營(yíng)造良好氛圍。同時(shí)，通過(guò)對(duì)企業(yè)在招工用工、合同簽訂、工資支付等方面進(jìn)行勞動(dòng)權(quán)益保障的法律法規(guī)的普法宣傳，提高企業(yè)學(xué)法、守法的自覺(jué)性，增強(qiáng)企業(yè)管理者的法制觀念以及勞動(dòng)者運(yùn)用法律維護(hù)自身合法權(quán)益的意識(shí)。

實(shí)地走訪，掌握企業(yè)動(dòng)態(tài)。堅(jiān)持“日常巡查、專項(xiàng)檢查、舉報(bào)專查”相結(jié)合，通過(guò)實(shí)地走訪企業(yè)員工，檢查落實(shí)高溫天氣作業(yè)規(guī)定和防暑降溫措施。針對(duì)企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度的制定和執(zhí)行情況、勞動(dòng)合同簽訂情況、工資支付情況及休息休假制度落實(shí)情況等進(jìn)行深入檢查，及時(shí)了解企業(yè)履職情況，督促企業(yè)與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資。

嚴(yán)格執(zhí)法，強(qiáng)化監(jiān)督管理。建立制度，誠(chéng)信用工。暢通舉報(bào)投訴渠道，對(duì)不依法與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同的企業(yè)，及時(shí)向上級(jí)主管部門匯報(bào)，將其列為勞動(dòng)保障監(jiān)察重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象，并責(zé)令企業(yè)對(duì)存在的問(wèn)題限期整改。

此次專項(xiàng)檢查共巡查企業(yè)15家，現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放宣傳材料100余份，解答勞動(dòng)用工相關(guān)問(wèn)題10個(gè)，有效保障了轄區(qū)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。